Code du travail

Article L. 3253-8 : texte et décisions associées – page 9

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Décisions associées833
Statut du texteTexte disponible
Période1 mai 2008 – en vigueur

Jurisprudence

Décisions citant l'article L. 3253-8

833 décisions
97

Cour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 10, 7 mai 2026, 18/03700

Cour d'appel

Aux termes de ses dernières notifiées par RPVA le 24 février 2026, l'AGS, « en présence de Maître [Q], mandataire ad hoc » de l'association [3] demande à la cour de : A titre principal, - réformer le jugement entrepris, - dire que [Z] [A] n'a pas la qualité de salarié, - la débouter de ses demandes A titre subsidiaire, - constater la novation de la créance salariale (les salaires) en créance civile, Vu l'article L 3253-8 du code du travail, - dire cette créance non garantie par l'AGS - fixer au passif de la liquidation les créances retenues, - dire le jugement opposable à l'AGS dans les termes et conditions de l'article L.

Condamnation : 2 000 €Licenciement+9
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98

Cour d'appel de Limoges, Chambre sociale, 7 mai 2026, 25/00692

Cour d'appel

lui donner acte de ce qu'il ne peut être tenu au-delà des limites légales de sa garantie, - lui donner acte de ce qu'il ne pourra être amené à avancer le montant principal des créances, constatées et fixées, appréciées éventuellement avec des intérêts de droit obligatoirement arrêtés au jour du jugement d'ouverture, qu'entre les mains du mandataire liquidateur et dans la limite des articles L. 3253-6, L. 3253-8 et suivants, L. 3253-17 et D.

LicenciementCause réelle et sérieuse+12
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100

Cour d'appel de Chambéry, Chbre Sociale Prud'Hommes, 7 mai 2026, 24/01418

Cour d'appel

Juger que l'Unedic [4] d'[Localité 3] ne devra procéder à l'avance des créances visées aux article L. 3253-6 et suivants du code du travail que dans les termes et conditions résultant des dispositions des articles L. 3253-19 et L. 3253-17 du code du travail Juger que les dommages et intérêts fixés pour harcèlement moral sont exclus de la garantie de l'Unedic, les conditions spécifiques de celles-ci n'étaient pas réunies notamment au visa de l'article L. 3253-8 du code du travail Juger que l'indemnité qui serait fixée au titre de l'article 700 du code de procédure civile et les dépens doivent être exclus de la garantie de l'Unedic, les conditions spécifiques de celle-ci n'étant pas réunies notamment au visa de l'article de l'article L.

Condamnation : 6 597 €Licenciement+23
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101

Cour d'appel de Caen, 1ère chambre sociale, 7 mai 2026, 24/00686

Cour d'appel

11 665,68 euros à titre d'indemnité de préavis - 1 166,56 euros à titre de congés payés afférents - 4 331,89 euros à titre d'indemnité de licenciement - 3 000 euros au titre de l'article 700 du code de procédure civile Déclare l'AGS tenue pour ces sommes (à l'exclusion de celle au titre de l'article 700 du code de procédure civile) dans les termes des articles L 3253-8 et suivants du code du travail, en l'absence de fonds disponibles. Condamne la selarl [2] ès qualités de mandataire judiciaire de la société [1] à remettre à M. [M], dans le délai de deux mois de la signification du présent arrêt, un bulletin de salaire, une attestation France travail, un certificat de travail conformes au présent arrêt. Déboute M.

Condamnation : 20 871 €Licenciement+8
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102

Cour d'appel de Rennes, 8ème Ch Prud'homale, 6 mai 2026, 22/06136

Cour d'appel

L.622-17, ainsi que la poursuite du contrat de travail postérieurement à l'ouverture de la procédure de sorte que les créances postérieures ne sont pas visées par cette interdiction. Enfin, il écarte l'application de la jurisprudence du 8 janvier 2025 et souligne que la garantie de l'AGS, n'a pas à être mobilisée en dehors des cas visés par l'article L. 3253-8 2° du code du travail soulignant que les parties ne l'ayant pas mise en cause devront faire leur affaire des conséquences qui pourraient en résulter.

LicenciementCause réelle et sérieuse+9
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103

Cour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 3, 6 mai 2026, 23/05698

Cour d'appel

' débouter Monsieur [V] [A] du surplus de ses demandes. En tout état de cause, ' juger qu'en aucun cas l'UNEDIC AGS ne saurait intervenir en garantie de sommes sollicitées au titre d'astreintes et de l'article 700 du Code de procédure civile, ' prononcer qu'en tout état de cause la garantie de l'UNEDIC AGS ne peut aller au-delà des limites prévues par les articles L 3253-8 et suivants du Code du travail.

LicenciementLicenciement économique / PSE+10
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104

Cour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 3, 6 mai 2026, 23/05697

Cour d'appel

' débouter Monsieur [K] [C] [S] du surplus de ses demandes. En tout état de cause, ' juger qu'en aucun cas l'UNEDIC AGS ne saurait intervenir en garantie de sommes sollicitées au titre d'astreintes et de l'article 700 du Code de procédure civile, ' prononcer qu'en tout état de cause la garantie de l'UNEDIC AGS ne peut aller au-delà des limites prévues par les articles L 3253-8 et suivants du Code du travail.

LicenciementLicenciement économique / PSE+10
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105

Cour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 3, 6 mai 2026, 23/05695

Cour d'appel

' débouter Monsieur [T] [N] du surplus de ses demandes. En tout état de cause, ' juger qu'en aucun cas l'UNEDIC AGS ne saurait intervenir en garantie de sommes sollicitées au titre d'astreintes et de l'article 700 du Code de procédure civile, ' prononcer qu'en tout état de cause la garantie de l'UNEDIC AGS ne peut aller au-delà des limites prévues par les articles L 3253-8 et suivants du Code du travail.

LicenciementLicenciement économique / PSE+10
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106

Cour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 3, 6 mai 2026, 23/05693

Cour d'appel

débouter Madame [J] [M] du surplus de ses demandes. En tout état de cause, - juger qu'en aucun cas l'Unedic AGS ne saurait intervenir en garantie de sommes sollicitées au titre d'astreintes et de l'article 700 du Code de procédure civile. - prononcer qu'en tout état de cause la garantie de l'UNEDIC AGS ne peut aller au-delà des limites prévues par les articles L 3253-8 et suivants du Code du travail ; En conséquence, - juger que la garantie de l'Unedic AGS n'aura vocation à intervenir que dans les limites légales de sa garantie, toutes créances avancées pour le compte des salariés et incluant les cotisations et contributions sociales et salariales d'origine légale, ou d'origine conventionnelle imposée par la loi.

LicenciementLicenciement économique / PSE+10
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107

Cour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 3, 6 mai 2026, 23/05687

Cour d'appel

débouter Madame [L] [M] du surplus de ses demandes. En tout état de cause, -juger qu'en aucun cas l'UNEDIC AGS ne saurait intervenir en garantie de sommes sollicitées au titre d'astreintes et de l'article 700 du Code de procédure civile. -pPrononcer qu'en tout état de cause la garantie de l'UNEDIC AGS ne peut aller au-delà des limites prévues par les articles L 3253-8 et suivants du Code du travail ; En conséquence, -juger que la garantie de l'UNEDIC AGS n'aura vocation à intervenir que dans les limites légales de sa garantie, toutes créances avancées pour le compte des salariés et incluant les cotisations et contributions sociales et salariales d'origine légale, ou d'origine conventionnelle imposée par la loi.

LicenciementLicenciement économique / PSE+10
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108

Cour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 3, 6 mai 2026, 23/05672

Cour d'appel

' débouter Monsieur [C] [P] du surplus de ses demandes. En tout état de cause, ' juger qu'en aucun cas l'UNEDIC AGS ne saurait intervenir en garantie de sommes sollicitées au titre d'astreintes et de l'article 700 du Code de procédure civile, ' prononcer qu'en tout état de cause la garantie de l'UNEDIC AGS ne peut aller au-delà des limites prévues par les articles L 3253-8 et suivants du Code du travail.

LicenciementLicenciement économique / PSE+10
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