Code du travail

Article R. 4412-120 : texte et décisions associées

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Décisions associées9
Statut du texteTexte disponible
Période1 juillet 2012 – en vigueur selon la source collectée

Jurisprudence

Décisions citant l'article R. 4412-120

9 décisions
5

Cour de cassation, Chambre sociale, 25 novembre 2020, 18-23.865

Cour de cassation
Extrait du texte

30 janvier 2012 et que l'obligation discutée relève désormais de l'article R 4412-120 du code du travail depuis le décret du 5 juillet 2013, argumentation retenue par les premiers juges pour débouter M. Q... de ce chef. Toutefois, la société Sgmt omet que la rupture conventionnelle du contrat de travail a pris effet au 23 décembre 2010, ce qui rend applicable le régime réglementaire alors en vigueur, exactement visé par M. Q..., Au surplus l'obligation de remise d'attestation a été maintenue par l'article R 4412-120 issu du décret précité.

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30 janvier 2012 et que l'obligation discutée relève désormais de l'article R 4412-120 du code du travail depuis le décret du 5 juillet 2013, argumentation retenue par les premiers juges pour débouter M. Q... de ce chef. Toutefois, la société Sgmt omet que la rupture conventionnelle du contrat de travail a pris effet au 23 décembre 2010, ce qui rend applicable le régime réglementaire alors en vigueur, exactement visé par M. Q..., Au surplus l'obligation de remise d'attestation a été maintenue par l'article R 4412-120 issu du décret précité.

6

Cour de cassation, Chambre sociale, 19 juin 2019, 18-15.452

Cour de cassation
Extrait du texte

article a été abrogé au 1er janvier 2012 et a été remplacé par l'article R.4412-120 du code du travail, lequel consacre l'obligation de délivrance d'une nouvelle fiche spécifique à l'amiante, lorsque la situation le justifie ; Que dans la mesure où la finalité de ce document et son articulation avec les fiches pénibilité n'aurait pas été clairement précisée par les textes réglementaires, la société a estimé ne pas devoir délivrer d'attestation ; Qu'.

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article a été abrogé au 1er janvier 2012 et a été remplacé par l'article R.4412-120 du code du travail, lequel consacre l'obligation de délivrance d'une nouvelle fiche spécifique à l'amiante, lorsque la situation le justifie ; Que dans la mesure où la finalité de ce document et son articulation avec les fiches pénibilité n'aurait pas été clairement précisée par les textes réglementaires, la société a estimé ne pas devoir délivrer d'attestation ; Qu'.

7

Cour de cassation, Chambre sociale, 19 juin 2019, 18-15.453

Cour de cassation
Extrait du texte

article a été abrogé au 1er janvier 2012 et a été remplacé par l'article R. 4412-120 du code du travail, lequel consacre l'obligation de délivrance d'une nouvelle fiche spécifique à l'amiante, lorsque la situation le justifie ; Que dans la mesure où la finalité de ce document et son articulation avec les fiches pénibilité n'aurait pas été clairement précisée par les textes réglementaires, la société a estimé ne pas devoir délivrer d'attestation ; Qu.

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article a été abrogé au 1er janvier 2012 et a été remplacé par l'article R. 4412-120 du code du travail, lequel consacre l'obligation de délivrance d'une nouvelle fiche spécifique à l'amiante, lorsque la situation le justifie ; Que dans la mesure où la finalité de ce document et son articulation avec les fiches pénibilité n'aurait pas été clairement précisée par les textes réglementaires, la société a estimé ne pas devoir délivrer d'attestation ; Qu.

9

Cour de cassation, Chambre sociale, 4 février 2015, 14-13.646

Cour de cassation
Extrait du texte

attestation d'exposition à l'amiante comportant les mentions de l'article R. 4412-120 du Code du travail lesquelles sont indispensables à la détermination exacte de la contamination et au suivi médical du salarié entraîne nécessairement pour lui un préjudice distinct de celui lié à la crainte permanente de développer une pathologie, préjudice qu'il appartient au juge de réparer; qu'en retenant néanmoins, pour débouter le salarié de sa demande de.

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attestation d'exposition à l'amiante comportant les mentions de l'article R. 4412-120 du Code du travail lesquelles sont indispensables à la détermination exacte de la contamination et au suivi médical du salarié entraîne nécessairement pour lui un préjudice distinct de celui lié à la crainte permanente de développer une pathologie, préjudice qu'il appartient au juge de réparer; qu'en retenant néanmoins, pour débouter le salarié de sa demande de.

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