Code du travail

Article R. 1454-1 : texte et décisions associées

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Décisions associées38
Statut du texteTexte disponible
Période1 septembre 2025 – en vigueur selon la source collectée

Jurisprudence

Décisions citant l'article R. 1454-1

38 décisions
10

Cour de cassation, Chambre sociale, 9 septembre 2026, 25-12.436

Cour de cassation
Extrait du texte

et à les communiquer au demandeur. 15. Par ailleurs, selon l'article R. 1454-1du code du travail, en cas d'échec de la conciliation, le bureau de conciliation et d'orientation assure la mise en état des affaires et fixe, notamment, après avis des parties, les délais et conditions de communication des prétentions, moyens et pièces. 16. Selon l'article R. 1454-19 du même code, dans les cas où l'affaire est directement portée devant lui ou.

Voir l’extrait completRéduire l’extrait : Cour de cassation, Chambre sociale, 9 septembre 2026, 25-12.436

et à les communiquer au demandeur. 15. Par ailleurs, selon l'article R. 1454-1du code du travail, en cas d'échec de la conciliation, le bureau de conciliation et d'orientation assure la mise en état des affaires et fixe, notamment, après avis des parties, les délais et conditions de communication des prétentions, moyens et pièces. 16. Selon l'article R. 1454-19 du même code, dans les cas où l'affaire est directement portée devant lui ou.

11

Cour de cassation, Chambre sociale, 9 septembre 2026, 24-16.579

Cour de cassation
Extrait du texte

'appel a violé les articles 386 du code de procédure civile, L. 1411-1, et R. 1454-1 du code du travail, ensemble l'article 6 § 1 de la Convention européenne de sauvegarde des droits de l'homme et des libertés fondamentales. » Réponse de la Cour 7. D'abord, aux termes de l'article 386 du code de procédure civile, l'instance est périmée lorsqu'aucune des parties n'accomplit de diligences pendant deux ans. 8. Il en résulte que le délai de.

Voir l’extrait completRéduire l’extrait : Cour de cassation, Chambre sociale, 9 septembre 2026, 24-16.579

'appel a violé les articles 386 du code de procédure civile, L. 1411-1, et R. 1454-1 du code du travail, ensemble l'article 6 § 1 de la Convention européenne de sauvegarde des droits de l'homme et des libertés fondamentales. » Réponse de la Cour 7. D'abord, aux termes de l'article 386 du code de procédure civile, l'instance est périmée lorsqu'aucune des parties n'accomplit de diligences pendant deux ans. 8. Il en résulte que le délai de.

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