Code du travail
Article L. 3121-28 : texte et décisions associées – page 15
Un point d'entrée documentaire reliant le texte officiel disponible aux décisions qui le citent.
Texte disponible
Article L. 3121-28
Toute heure accomplie au delà de la durée légale hebdomadaire ou de la durée considérée comme équivalente est une heure supplémentaire qui ouvre droit à une majoration salariale ou, le cas échéant, à un repos compensateur équivalent.
Jurisprudence
Décisions citant l'article L. 3121-28
Cour d'appel de Montpellier, 1re chambre sociale, 23 avril 2026, 24/01299
Cour d'appelCour d'appel de Montpellier, 1re chambre sociale, 22 avril 2026, 24/01166
Cour d'appelCour d'appel de Versailles, Chambre sociale 4-3, 20 avril 2026, 23/02347
Cour d'appelCour d'appel de Lyon, CHAMBRE SOCIALE C, 17 avril 2026, 22/02574
Cour d'appelCour d'appel de Versailles, Chambre sociale 4-5, 16 avril 2026, 24/01085
Cour d'appelCour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 11, 14 avril 2026, 23/02348
Cour d'appelCour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 11, 14 avril 2026, 23/02299
Cour d'appelCour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 5, 14 avril 2026, 22/07297
Cour d'appelCour d'appel de Rouen, Chambre Sociale, 9 avril 2026, 25/01312
Cour d'appelCour de cassation, Chambre sociale, 9 avril 2026, 24-21.017
Cour de cassationle nombre, la cour d'appel a violé le texte susvisé, ensemble les articles L. 3121-28 et L. 3121-36 du code du travail en leurs rédactions issues de la loi n° 2016-1088 du 8 août 2016 et l'article L. 3171-4 du code du travail ; 2°/ qu'en statuant ainsi, cependant que ni le contrat de travail de Mme [C] ni ses avenants ni l'accord d'entreprise du 18 janvier 2012 auquel renvoie le contrat de travail ne précisait que la rémunération forfaitaire de la.
Réduire l’extrait : Cour de cassation, Chambre sociale, 9 avril 2026, 24-21.017
le nombre, la cour d'appel a violé le texte susvisé, ensemble les articles L. 3121-28 et L. 3121-36 du code du travail en leurs rédactions issues de la loi n° 2016-1088 du 8 août 2016 et l'article L. 3171-4 du code du travail ; 2°/ qu'en statuant ainsi, cependant que ni le contrat de travail de Mme [C] ni ses avenants ni l'accord d'entreprise du 18 janvier 2012 auquel renvoie le contrat de travail ne précisait que la rémunération forfaitaire de la.
Cour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 11, 7 avril 2026, 22/06197
Cour d'appelCour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 11, 7 avril 2026, 23/01135
Cour d'appelThèmes rencontrés dans les décisions affichées
Comprendre
Guides expliquant l'article L. 3121-28
Méthode et périmètre
Source et précautions
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