Code du travail
Article L. 1152-1 : texte et décisions associées – page 6
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Décisions associées5 358
Statut du texteTexte disponible
Période1 mai 2008 – en vigueur selon la source collectée
Texte disponible
Article L. 1152-1
Aucun salarié ne doit subir les agissements répétés de harcèlement moral qui ont pour objet ou pour effet une dégradation de ses conditions de travail susceptible de porter atteinte à ses droits et à sa dignité, d'altérer sa santé physique ou mentale ou de compromettre son avenir professionnel.
Jurisprudence
Décisions citant l'article L. 1152-1
Cour d'appel de Paris, Pôle 6 - Chambre 5, 27 octobre 2026, 23/04049
Cour d'appelCour d'appel de Bordeaux, CHAMBRE SOCIALE SECTION A, 27 octobre 2026, 26/01208
Cour d'appelConseil de Prud'hommes de Charleville-Mézières, 27 octobre 2026, Affaire n° 2025-00015198
Conseil de prud’hommesConseil de Prud'hommes de Nîmes, 27 octobre 2026, Affaire n° 2026-00053299
Conseil de prud’hommesConseil de Prud'hommes de Colmar, 26 octobre 2026, Affaire n° 2026-00044536
Conseil de prud’hommesConseil de Prud'hommes de Dijon, 26 octobre 2026, Affaire n° 2025-00064697
Conseil de prud’hommesCour d'appel de Douai, Sociale C salle 3, 23 octobre 2026, 24/02249
Cour d'appelCour d'appel de Douai, Sociale C salle 3, 23 octobre 2026, 24/02153
Cour d'appelCour d'appel de Douai, Sociale C salle 3, 23 octobre 2026, 24/02250
Cour d'appelCour d'appel de Douai, Sociale C salle 3, 23 octobre 2026, 24/02175
Cour d'appelCour d'appel de Douai, Sociale C salle 3, 23 octobre 2026, 24/02068
Cour d'appelCour d'appel de Douai, Sociale C salle 3, 23 octobre 2026, 24/02251
Cour d'appelThèmes rencontrés dans les décisions affichées
Comprendre
Guides expliquant l'article L. 1152-1
Méthode et périmètre
Source et précautions
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