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Cour de cassation · 9 avril 2026

Chambre socialeArrêtPourvoi n° 24-19.409

LicenciementCause réelle et sérieuse
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La Cour de cassation dit que le délai de l'article 1034 du code de procédure civile ne court qu'à compter de la notification de présent arrêt.

La Cour de cassation dit que le présent arrêt sera transcrit en marge ou la suite de l'arrêt partiellement rabattu.

Dates essentielles

  1. Arrêt d'appel
  2. Arrêt rendu
Passages utilisés (3 passages)
  1. Autres dispositionsPassage 1
    Laisse les dépens afférents à l'instance en rabat d'arrêt à la charge du Trésor public ;
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  2. SynthèsePassage 2
    Dit que le délai de l'article 1034 du code de procédure civile ne court qu'à compter de la notification de présent arrêt
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  3. SynthèsePassage 3
    Dit que le présent arrêt sera transcrit en marge ou la suite de l'arrêt partiellement rabattu
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SOC.

ZB1

COUR DE CASSATION ______________________

Arrêt du 9 avril 2026

Rabat d'arrêt partiel

Mme MARIETTE, conseillère doyenne faisant fonction de présidente

Arrêt n° 380 F-D

Pourvoi n° T 24-19.409

R É P U B L I Q U E F R A N Ç A I S E

_________________________

AU NOM DU PEUPLE FRANÇAIS _________________________

ARRÊT DE LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE, DU 9 AVRIL 2026

La chambre sociale de la Cour de cassation se saisit d'office en vue du rabat de son arrêt n° 1071 F-D prononcé le 19 novembre 2025 sur le pourvoi n° T 24-19.409, cassant partiellement l'arrêt rendu le 25 juin 2024, par la cour d'appel de Paris (pôle 6, chambre 11) dans le litige opposant :

- l'Institut supérieur de gestion, dont le siège est [Adresse 1],

à

1° / M. [R] [J], domicilié [Adresse 2],

2 / France travail [Localité 1], dont le siège est [Adresse 3],

La SARL Boré, Salve de Bruneton et Mégret, ainsi que Me Ridoux ont été appelés.

Le dossier a été communiqué au procureur général.

Sur le rapport de Mme Maitral, conseillère référendaire, les observations de la SARL Boré, Salve de Bruneton et Mégret, avocat de l'Institut supérieur de gestion, de Me Ridoux, avocat de M. [J], et l'avis écrit de M. Gambert, avocat général, après débat en l'audience publique du 17 mars 2026 où étaient présents Mme Mariette, conseillère doyenne faisant fonction de présidente, Mme Maitral, conseillère référendaire rapporteure, M. Barincou, conseiller, et Mme Dumont, greffière de chambre,

la chambre sociale de la Cour de cassation, composée de la présidente et des conseillers précités, après en avoir délibéré conformément à la loi, a rendu le présent rendu.

1. Par un arrêt n° 1071 F-D rendu le 19 novembre 2025 sur le pourvoi n° T 24-19.409, formé par Institut supérieur de gestion, la Cour de cassation a cassé et annulé, sauf en ce qu'il déboute M. [J] de ses demandes au titre de l'obligation de sécurité, l'arrêt rendu le 25 juin 2024, entre les parties, par la cour d'appel de Paris, remis, sauf sur ce point, l'affaire et les parties dans l'état où elles se trouvaient avant cet arrêt et les a renvoyées devant la cour d'appel de Paris, autrement composée, condamné M. [J] aux dépens et, en application de l'article 700 du code de procédure civile, rejeté les demandes.

2. Par suite d'une erreur de procédure non imputable aux parties, l'arrêt d'appel est censuré, sauf en ce qu'il déboute M. [J] de ses demandes au titre de l'obligation de sécurité.

3. La cassation étant intervenue sur le second moyen, pris en sa première branche, qui critiquait les seules dispositions de l'arrêt relatives au bien-fondé du licenciement, celle-ci doit être limitée aux dispositions jugeant le licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse, condamnant l'Institut supérieur de gestion à payer à M. [J] la somme de 26 000 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamnant à rembourser à France travail les indemnités chômage perçues par le salarié dans la limite de six mois, et ordonnant la remise d'un bulletin de salaire conforme à la décision, à l'exclusion de toute autre.

4. Il convient, dès lors, de rabattre partiellement l'arrêt du 19 novembre 2025 et, statuant à nouveau, de rectifier le dispositif de l'arrêt.

PAR CES MOTIFS, la Cour :

RABAT partiellement l'arrêt n° 1071 F-D rendu le 19 novembre 2025 et, statuant à nouveau :

« CASSE et annule, mais seulement en ce qu'il juge le licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse, condamne l'Institut supérieur de gestion à payer à M. [J] la somme de 26 000 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamne à rembourser à France travail les indemnités chômage perçues par M. [J] dans la limite de 6 mois, et ordonne la remise d'un bulletin de salaire conforme à la décision, l'arrêt rendu le 25 juin 2024, entre les parties, par la cour d'appel de Paris ;

Remet, sur ces points, l'affaire et les parties dans l'état où elles se trouvaient avant cet arrêt et les renvoie devant la cour d'appel de Paris, autrement composée ; »

Laisse les dépens afférents à l'instance en rabat d'arrêt à la charge du Trésor public ;

Dit que le délai de l'article 1034 du code de procédure civile ne court qu'à compter de la notification de présent arrêt ;

Dit que le présent arrêt sera transcrit en marge ou la suite de l'arrêt partiellement rabattu ;

Dit que sur les diligences du procureur général près de la Cour de cassation, le présent arrêt sera transmis pour être transcrit en marge ou à la suite de l'arrêt partiellement cassé ;

Ainsi fait et jugé par la Cour de cassation, chambre sociale, et prononcé publiquement le neuf avril deux mille vingt-six par mise à disposition de l'arrêt au greffe de la Cour, les parties ayant été préalablement avisées dans les conditions prévues au deuxième alinéa de l'article 450 du code de procédure civile.

Textes cités

3 références

  • 700Code de procédure civile
    Passage cité
    … Cour de cassation a cassé et annulé, sauf en ce qu'il déboute M. [J] de ses demandes au titre de l'obligation de sécurité, l'arrêt rendu le 25 juin 2024, entre les parties, par la cour d'appel de Paris, remis, sauf sur ce point, l'affaire et les parties dans l'état où elles se trouvaient avant cet arrêt et les a renvoyées devant la cour d'appel de Paris, autrement composée, condamné M. [J] aux dépens et, en application de l'article 700 du code de procédure civile, rejeté les demandes. 2. Par suite d'une erreur de procédure non imputable aux parties, l'arrêt d'appel est censuré, sauf en ce qu'il déboute M. [J] de ses demandes au titre de l'obligation de sécurité. 3. La cassation étant intervenue sur le second moyen, pris en sa première branche, qui critiquait les seules dispositions de l'arrêt relatives au bien-fondé du licenciement, celle-ci doit être limitée aux dispositions …
  • 1034Code de procédure civile
    Passage cité
    … la remise d'un bulletin de salaire conforme à la décision, l'arrêt rendu le 25 juin 2024, entre les parties, par la cour d'appel de Paris ; Remet, sur ces points, l'affaire et les parties dans l'état où elles se trouvaient avant cet arrêt et les renvoie devant la cour d'appel de Paris, autrement composée ; » Laisse les dépens afférents à l'instance en rabat d'arrêt à la charge du Trésor public ; Dit que le délai de l'article 1034 du code de procédure civile ne court qu'à compter de la notification de présent arrêt ; Dit que le présent arrêt sera transcrit en marge ou la suite de l'arrêt partiellement rabattu ; Dit que sur les diligences du procureur général près de la Cour de cassation, le présent arrêt sera transmis pour être transcrit en marge ou à la suite de l'arrêt partiellement cassé ; Ainsi fait et jugé par la Cour de cassation, chambre sociale, et prononcé …
  • 450Code de procédure civile
    Passage cité
    … général près de la Cour de cassation, le présent arrêt sera transmis pour être transcrit en marge ou à la suite de l'arrêt partiellement cassé ; Ainsi fait et jugé par la Cour de cassation, chambre sociale, et prononcé publiquement le neuf avril deux mille vingt-six par mise à disposition de l'arrêt au greffe de la Cour, les parties ayant été préalablement avisées dans les conditions prévues au deuxième alinéa de l'article 450 du code de procédure civile.

Thèmes de recherche

  • Rôle et passages
    Demandes et arguments
    e qu'il déboute M. [J] de ses demandes au titre de l'obligation de sécurité. 3. La cassation étant intervenue sur le second moyen, pris en sa première branche, qui critiquait les seules dispositions de l'arrêt relatives au bien-fondé du licenciement, celle-ci doit être limitée aux dispositions jugeant le licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse, condamnant l'Institut supérieur de gestion à payer à M. [J] la somme de 26 000 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamnant à rembourser
    Lire dans le texte
    Demandes et arguments
    curité. 3. La cassation étant intervenue sur le second moyen, pris en sa première branche, qui critiquait les seules dispositions de l'arrêt relatives au bien-fondé du licenciement, celle-ci doit être limitée aux dispositions jugeant le licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse, condamnant l'Institut supérieur de gestion à payer à M. [J] la somme de 26 000 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamnant à rembourser à France travail les indemnités chômage perçues par le salarié dans
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    Demandes et arguments
    cenciement, celle-ci doit être limitée aux dispositions jugeant le licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse, condamnant l'Institut supérieur de gestion à payer à M. [J] la somme de 26 000 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamnant à rembourser à France travail les indemnités chômage perçues par le salarié dans la limite de six mois, et ordonnant la remise d'un bulletin de salaire conforme à la décision, à l'exclusion de toute autre. 4. Il convient, dès lors, de rabattre partiel
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  • Rôle et passages
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    n étant intervenue sur le second moyen, pris en sa première branche, qui critiquait les seules dispositions de l'arrêt relatives au bien-fondé du licenciement, celle-ci doit être limitée aux dispositions jugeant le licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse, condamnant l'Institut supérieur de gestion à payer à M. [J] la somme de 26 000 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamnant à rembourser à France travail les indemnités chômage perçues par le salarié dans la limite de six mois, et ordonnant l
    Lire dans le texte
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    ci doit être limitée aux dispositions jugeant le licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse, condamnant l'Institut supérieur de gestion à payer à M. [J] la somme de 26 000 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamnant à rembourser à France travail les indemnités chômage perçues par le salarié dans la limite de six mois, et ordonnant la remise d'un bulletin de salaire conforme à la décision, à l'exclusion de toute autre. 4. Il convient, dès lors, de rabattre partiellement l'arrêt du 19 novembre
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    ectifier le dispositif de l'arrêt. PAR CES MOTIFS, la Cour : RABAT partiellement l'arrêt n° 1071 F-D rendu le 19 novembre 2025 et, statuant à nouveau : « CASSE et annule, mais seulement en ce qu'il juge le licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse, condamne l'Institut supérieur de gestion à payer à M. [J] la somme de 26 000 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamne à rembourser à France travail les indemnités chômage perçues par M. [J] dans la limite de 6 mois, et ordonne la remise d'u
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  • Rôle et passages
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    à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamnant à rembourser à France travail les indemnités chômage perçues par le salarié dans la limite de six mois, et ordonnant la remise d'un bulletin de salaire conforme à la décision, à l'exclusion de toute autre. 4. Il convient, dès lors, de rabattre partiellement l'arrêt du 19 novembre 2025 et, statuant à nouveau, de rectifier le dispositif de l'arrêt. PAR CES MOTIFS, la Cour : RABAT partiellement l'arrêt n° 1071 F-D rendu le 19 novembre 2025 e
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    000 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, le condamne à rembourser à France travail les indemnités chômage perçues par M. [J] dans la limite de 6 mois, et ordonne la remise d'un bulletin de salaire conforme à la décision, l'arrêt rendu le 25 juin 2024, entre les parties, par la cour d'appel de Paris ; Remet, sur ces points, l'affaire et les parties dans l'état où elles se trouvaient avant cet arrêt et les renvoie devant la cour d'appel de Paris, autrement composée ; » Laisse les dépens
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    rendu. 1. Par un arrêt n° 1071 F-D rendu le 19 novembre 2025 sur le pourvoi n° T 24-19.409, formé par Institut supérieur de gestion, la Cour de cassation a cassé et annulé, sauf en ce qu'il déboute M. [J] de ses demandes au titre de l'obligation de sécurité, l'arrêt rendu le 25 juin 2024, entre les parties, par la cour d'appel de Paris, remis, sauf sur ce point, l'affaire et les parties dans l'état où elles se trouvaient avant cet arrêt et les a renvoyées devant la cour d'appel de Paris, autrement composée, condamné M. [J] aux dépens et, en applicatio
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    application de l'article 700 du code de procédure civile, rejeté les demandes. 2. Par suite d'une erreur de procédure non imputable aux parties, l'arrêt d'appel est censuré, sauf en ce qu'il déboute M. [J] de ses demandes au titre de l'obligation de sécurité. 3. La cassation étant intervenue sur le second moyen, pris en sa première branche, qui critiquait les seules dispositions de l'arrêt relatives au bien-fondé du licenciement, celle-ci doit être limitée aux dispositions jugeant le licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse, condamnant l'In
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Identifiants documentaires
Décision attaquée
Cour d'appel de Paris · 25 juin 2024
ECLI
ECLI:FR:CCASS:2026:SO00380
Identifiant source
69d887f5cdc6046d47ba1f51
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