Cour de cassation, Chambre sociale, 17 décembre 1992, 89-41.346

Mots-clés droit social

Nullité du licenciement • Contrat de travail • Requalification • Procédure prud'homale

Synthèse

Juridiction

Cour de cassation

Chambre

Chambre sociale

Date

17/12/1992

Numéro d'affaire

89-41.346

Résumé

Aux termes de l'article R. 516-2 du Code du travail, les demandes nouvelles dérivant du même contrat de travail sont recevables en tout état de cause, même en appel, sans que puisse être opposée l'absence de tentative de conciliation.

Extrait

. Sur le moyen unique : Vu l'article R. 516-2 du Code du travail ; Attendu que M. X... a été embauché à temps partiel le 8 février 1984 par la société Onet ; qu'à la suite de la perte par cette dernière au profit de l'entreprise Net 84 du chantier Cap-Sud sur lequel était affecté M. X..., la société Onet a estimé que ce dernier devait passer au service de Net 84 par l'effet des dispositions de l'article L. 122-12 du Code du travail, ce qu'a contesté le nouveau titulaire du chantier ; Attendu que M. X... a alors attrait les deux entreprises devant le conseil de prud'hommes en demandant sa réintégration dans l'une des deux ainsi que le paiement de diverses indemnités ; qu'ayant été débouté de l'ensemble de sa demande, il a interjeté appel en limitant son appel à la société Onet et a demandé à la cour d'appel de requalifier son contrat en contrat à temps complet et de lui allouer diverses…