Cour de cassation, Chambre sociale, 13 novembre 1985, 84-44.603

Mots-clés droit social

Temps de travail • CSE / représentants du personnel • Délégué syndical • Heures de délégation • Procédure prud'homale

Synthèse

Juridiction

Cour de cassation

Chambre

Chambre sociale

Date

13/11/1985

Numéro d'affaire

84-44.603

Résumé

Les articles L 412-2 (alinéa 5) L 421-1 (alinéa 2) et L 434-1 (alinéa 3) du code du travail qui imposent à l'employeur l'obligation de payer à l'échéance normale le temps alloué, pour l'exercice de leurs fonctions, aux délégués syndicaux et aux représentants élus du personnel - temps considéré de plein droit comme temps de travail - ne dispensent pas les bénéficiaires de ce versement de justifier de l'utilisation faite du temps pour lequel ils ont été payés. Viole ces textes et encourt la cassation le jugement qui déboute un employeur de sa demande en remboursement de jours de délégation pris par un salarié au titre de ses différents mandats représentatifs, alors qu'il avait relevé que ce salarié avait refusé de fournir la moindre explication à cet égard.

Extrait

SUR LE MOYEN UNIQUE : VU LES ARTICLES L. 412-20 (ALINEA 5), L. 424-1 (ALINEA 2) ET L. 434-1 (ALINEA 3) DU CODE DU TRAVAIL ; ATTENDU QUE SELON CES TEXTES, LE TEMPS NECESSAIRE A L'EXERCICE D'UN MANDAT DE DELEGUE SYNDICAL, DE DELEGUE DU PERSONNEL OU DE MEMBRE DU COMITE D'ENTREPRISE EST, DE PLEIN DROIT, CONSIDERE COMME TEMPS DE TRAVAIL ET PAYE A L'ECHEANCE NORMALE, L'EMPLOYEUR QUI ENTEND CONTESTER L'USAGE DU TEMPS AINSI ALLOUE DEVANT SAISIR LA JURIDICTION COMPETENTE ; ATTENDU QUE LE JUGEMENT ATTAQUE A DEBOUTE LA SOCIETE D'APPROVISIONNEMENT MICHELIN "SOCAP" DE SA DEMANDE EN REMBOURSEMENT DE TROIS JOURS DE DELEGATION PRIS LES 26 ET 27 SEPTEMBRE 1983 ET LE 4 OCTOBRE 1983 PAR M. X... AU TITRE DE SES DIFFERENTS MANDATS DE MEMBRE DU COMITE D'ENTREPRISE, DE DELEGUE SYNDICAL ET DE DELEGUE DU PERSONNEL, AUX MOTIFS ESSENTIELS QUE LA PRESOMPTION INSTITUEE PAR LES ARTICLES SUSVISES A POUR EFFET DE DISP…