Cour de cassation · 16 novembre 1983
Chambre socialeDécisionPourvoi n° 81-42.984
Actions
Dans cette décision
L’essentiel
Résumé automatiqueLa Cour de cassation rejette LE POURVOI FORME CONTRE LE JUGEMENT RENDU LE 1ER OCTOBRE 1981, PAR LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES DE FOURMIES.
Dates essentielles
- Jugement prud'homal Passage source
- Décision rendue
Passages utilisés (1 passage)
Dates · SynthèsePassage 1
PAR CES MOTIFS : REJETTE LE POURVOI FORME CONTRE LE JUGEMENT RENDU LE 1ER OCTOBRE 1981, PAR LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES DE FOURMIES ;
Lire ce passage
Texte intégral
Rechercher
Réglages
SUR LE MOYEN UNIQUE, PRIS DANS SES DEUX BRANCHES DE LA VIOLATION DE L'ARTICLE L 434-1 DU CODE DU TRAVAIL DANS SA REDACTION ANTERIEURE A LA LOI 82-915 DU 28 OCTOBRE 1982, ET DE L'ARTICLE 422-6 DE LA CONVENTION COLLECTIVE DES METAUX DE MAUBEUGE ;
ATTENDU QUE M X..., MEMBRE D'UN COMITE D'ETABLISSEMENT DE LA SOCIETE VALLOUREC, A RECLAME A CELLE-CI LE PAIEMENT DE SALAIRES CORRESPONDANT A DES HEURES DE DELEGATION RELATIVES, SOIT A LA SURVEILLANCE DE SPECTACLES CINEMATOGRAPHIQUES ORGANISES EN FAVEUR DES ENFANTS DU PERSONNEL, SOIT A LA PREPARATION DES REUNIONS DE COMITE ;
QU'IL REPROCHE AU JUGEMENT ATTAQUE DE L'AVOIR DEBOUTE DE CES DEUX CHEFS, ALORS QUE, DANS LE PREMIER CAS, IL S'AGISSAIT DE CIRCONSTANCES EXCEPTIONNELLES ET QUE, DANS LE SECOND CAS, L'USAGE AURAIT EXISTE DANS L'ENTREPRISE QUE SOIT REGLE SANS RESTRICTION LE TEMPS PASSE AUX SEANCES PRELIMINAIRES ;
MAIS ATTENDU, D'UNE PART, EN CE QUI CONCERNE LES SPECTACLES RECREATIFS ORGANISES EN AVRIL 1979, QUE LES JUGES DU FOND ONT RELEVE QUE CES MANIFESTATIONS, PRESENTANT UN CARACTERE TRADITIONNEL ET ANNUEL, ETAIENT PREVISIBLES, QUE SI M X... SOUTIENT QUE L'ANNEE PRECEDENTE, A LA MEME OCCASION, L'EMPLOYEUR L'AVAIT REMUNERE SANS IMPUTER LES HEURES CONCERNEES SUR LE CONTINGENT LEGAL, IL N'APPARAIT PAS DE LA PROCEDURE QUE LE SALARIE AIT PRESENTE CETTE ASSERTION DEVANT LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES, QUE CET ELEMENT DU MOYEN EST NOUVEAU, MELANGE DE DROIT ET DE FAIT, ET DES LORS IRRECEVABLE ;
ATTENDU, D'AUTRE PART, SUR LA PREPARATION DES SEANCES DU COMITE D'ETABLISSEMENT, QUE SI LE TEMPS PASSE AUX REUNIONS DITES PRELIMINAIRES AVAIT AUPARAVANT ETE PAYE EN SUS PAR LA SOCIETE VALLOUREC, LORS DE LA SEANCE DU COMITE D'ETABLISSEMENT EN DATE DU 20 SEPTEMBRE 1978, A LAQUELLE ASSISTAIT M X..., LE REPRESENTANT DE L'EMPLOYEUR AVAIT FAIT CONNAITRE QUE DESORMAIS LES HEURES CONSACREES A LA PREPARATION DES REUNIONS SERAIENT DEDUITES DU CREDIT LEGAL ET QUE LE COMITE D'ENTREPRISE EN AVAIT PRIS ACTE ;
QUE LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES, APRES AVOIR ENONCE QUE L'ARTICLE 422-6 DE LA CONVENTION COLLECTIVE REGISSANT LES RAPPORTS DE TRAVAIL NE POUVAIT ETRE INVOQUE PAR M X..., N'ENVISAGEANT EN EFFET LA REMUNERATION DU TEMPS PASSE A DES REUNIONS PRELIMINAIRES QU'EN FAVEUR DES MEMBRES SUPPLEANTS NE DISPOSANT PAS EUX-MEMES D'HEURES DE DELEGATION, ET RETENU QUE LA SOCIETE VALLOUREC AVAIT PU AINSI REVOQUER POUR L'AVENIR UN USAGE ANTERIEUR, EN A DEDUIT A BON DROIT QUE DEVAIT ETRE REJETEE LA DEMANDE PAR LAQUELLE LE SALARIE SOLLICITAIT LE REGLEMENT DU TEMPS PASSE, DE MARS A JUIN 1979, A LA PREPARATION DES REUNIONS ;
QU'EN SA SECONDE BRANCHE LE MOYEN N'EST DONC PAS FONDE ;
PAR CES MOTIFS : REJETTE LE POURVOI FORME CONTRE LE JUGEMENT RENDU LE 1ER OCTOBRE 1981, PAR LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES DE FOURMIES ;
Textes cités
1 référence
- L. 434-1Code du travail
Passage cité
SUR LE MOYEN UNIQUE, PRIS DANS SES DEUX BRANCHES DE LA VIOLATION DE L'ARTICLE L 434-1 DU CODE DU TRAVAIL DANS SA REDACTION ANTERIEURE A LA LOI 82-915 DU 28 OCTOBRE 1982, ET DE L'ARTICLE 422-6 DE LA CONVENTION COLLECTIVE DES METAUX DE MAUBEUGE ; ATTENDU QUE M X..., MEMBRE D'UN COMITE D'ETABLISSEMENT DE LA SOCIETE VALLOUREC, A RECLAME A CELLE-CI LE PAIEMENT DE SALAIRES CORRESPONDANT A DES HEURES DE DELEGATION RELATIVES, SOIT A LA SURVEILLANCE DE SPECTACLES CINEMATOGRAPHIQUES ORGANISES EN FAVEUR DES ENFANTS DU PERSONNEL, …
Thèmes de recherche
Rôle et passages
Demandes et argumentsCOMITE D'ENTREPRISE EN AVAIT PRIS ACTE ; QUE LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES, APRES AVOIR ENONCE QUE L'ARTICLE 422-6 DE LA CONVENTION COLLECTIVE REGISSANT LES RAPPORTS DE TRAVAIL NE POUVAIT ETRE INVOQUE PAR M X..., N'ENVISAGEANT EN EFFET LA REMUNERATION DU TEMPS PASSE A DES REUNIONS PRELIMINAIRES QU'EN FAVEUR DES MEMBRES SUPPLEANTS NE DISPOSANT PAS EUX-MEMES D'HEURES DE DELEGATION, ET RETENU QUE LA SOCIETE VALLOUREC AVAIT PU AINSI REVOQUER POUR L'AVENIR UN USAGE ANTERIEUR, EN A DEDUIT A BON DROIT QUE DEVAIT ETRE REJETEE LA DEMANDE PAR LAQUELLE LE
Lire dans le texteMentions dans le texte["1) comite d'entreprise","membres","fonctions","temps passé pour leur exercice","heures de délégation","rémunération","temps passé à une activité d'ordre social","caractère prévisible","comite d'entreprise","comité d'établissement","2) comite d'entreprise","temps passé à la préparation des réunions du comité","convention collective prévoyant la rémunération des membres suppléants"]
Mentions dans le texteunération","temps passé à une activité d'ordre social","caractère prévisible","comite d'entreprise","comité d'établissement","2) comite d'entreprise","temps passé à la préparation des réunions du comité","convention collective prévoyant la rémunération des membres suppléants"]
Rôle et passages
Demandes et argumentsJustifie légalement sa décision le conseil de prud'hommes qui, pour débouter un membre, titulaire d'un comité d'établissement de sa demande de paiement d'heures de délégation relatives à la surveillance de spectacles cinématographiques en faveur des enfants du personnel relève que ceux-ci présentent un caractère traditionnel et annuel et donc prévisible.
Mentions dans le texte28 OCTOBRE 1982, ET DE L'ARTICLE 422-6 DE LA CONVENTION COLLECTIVE DES METAUX DE MAUBEUGE ; ATTENDU QUE M X..., MEMBRE D'UN COMITE D'ETABLISSEMENT DE LA SOCIETE VALLOUREC, A RECLAME A CELLE-CI LE PAIEMENT DE SALAIRES CORRESPONDANT A DES HEURES DE DELEGATION RELATIVES, SOIT A LA SURVEILLANCE DE SPECTACLES CINEMATOGRAPHIQUES ORGANISES EN FAVEUR DES ENFANTS DU PERSONNEL, SOIT A LA PREPARATION DES REUNIONS DE COMITE ; QU'IL REPROCHE AU JUGEMENT ATTAQUE DE L'AVOIR DEBOUTE DE CES DEUX CHEFS, ALORS QUE, DANS LE PREMIER CAS, IL S'AGISSAIT DE CIRCONSTANCES
Lire dans le texteDemandes et argumentsCONVENTION COLLECTIVE REGISSANT LES RAPPORTS DE TRAVAIL NE POUVAIT ETRE INVOQUE PAR M X..., N'ENVISAGEANT EN EFFET LA REMUNERATION DU TEMPS PASSE A DES REUNIONS PRELIMINAIRES QU'EN FAVEUR DES MEMBRES SUPPLEANTS NE DISPOSANT PAS EUX-MEMES D'HEURES DE DELEGATION, ET RETENU QUE LA SOCIETE VALLOUREC AVAIT PU AINSI REVOQUER POUR L'AVENIR UN USAGE ANTERIEUR, EN A DEDUIT A BON DROIT QUE DEVAIT ETRE REJETEE LA DEMANDE PAR LAQUELLE LE SALARIE SOLLICITAIT LE REGLEMENT DU TEMPS PASSE, DE MARS A JUIN 1979, A LA PREPARATION DES REUNIONS ; QU'EN SA SECONDE BRANCHE
Lire dans le texteRôle et passages
Demandes et argumentsJustifie légalement sa décision le conseil de prud'hommes qui, pour débouter un membre, titulaire d'un comité d'établissement de sa demande de paiement d'heures de délégation relatives à la surveillance de spectacles cinématographiques en faveur des enfants du personnel relève que ceux-ci présentent un caractère traditionnel et annuel et donc prévisible.
Mentions dans le texteSI M X... SOUTIENT QUE L'ANNEE PRECEDENTE, A LA MEME OCCASION, L'EMPLOYEUR L'AVAIT REMUNERE SANS IMPUTER LES HEURES CONCERNEES SUR LE CONTINGENT LEGAL, IL N'APPARAIT PAS DE LA PROCEDURE QUE LE SALARIE AIT PRESENTE CETTE ASSERTION DEVANT LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES, QUE CET ELEMENT DU MOYEN EST NOUVEAU, MELANGE DE DROIT ET DE FAIT, ET DES LORS IRRECEVABLE ; ATTENDU, D'AUTRE PART, SUR LA PREPARATION DES SEANCES DU COMITE D'ETABLISSEMENT, QUE SI LE TEMPS PASSE AUX REUNIONS DITES PRELIMINAIRES AVAIT AUPARAVANT ETE PAYE EN SUS PAR LA SOCIETE VALLOUREC, LORS DE
Lire dans le texteMentions dans le texteAQUELLE ASSISTAIT M X..., LE REPRESENTANT DE L'EMPLOYEUR AVAIT FAIT CONNAITRE QUE DESORMAIS LES HEURES CONSACREES A LA PREPARATION DES REUNIONS SERAIENT DEDUITES DU CREDIT LEGAL ET QUE LE COMITE D'ENTREPRISE EN AVAIT PRIS ACTE ; QUE LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES, APRES AVOIR ENONCE QUE L'ARTICLE 422-6 DE LA CONVENTION COLLECTIVE REGISSANT LES RAPPORTS DE TRAVAIL NE POUVAIT ETRE INVOQUE PAR M X..., N'ENVISAGEANT EN EFFET LA REMUNERATION DU TEMPS PASSE A DES REUNIONS PRELIMINAIRES QU'EN FAVEUR DES MEMBRES SUPPLEANTS NE DISPOSANT PAS EUX-MEMES D'HEURES DE DEL
Lire dans le texte
Autres thèmes (1)
Rôle et passages
Mentions dans le texteSUR LE MOYEN UNIQUE, PRIS DANS SES DEUX BRANCHES DE LA VIOLATION DE L'ARTICLE L 434-1 DU CODE DU TRAVAIL DANS SA REDACTION ANTERIEURE A LA LOI 82-915 DU 28 OCTOBRE 1982, ET DE L'ARTICLE 422-6 DE LA CONVENTION COLLECTIVE DES METAUX DE MAUBEUGE ; ATTENDU QUE M X..., MEMBRE D'UN COMITE D'ETABLISSEMENT DE LA SOCIETE VALLOUREC, A RECLAME A CELLE-CI LE PAIEMENT DE SALAIRES CORRESPONDANT A DES HEURES DE DELEGATION RELATIVES, SOIT A LA SURVEILLANCE DE SPECTACLES CINEMATOGRAPHIQUES ORGANISES EN FAVEUR DES ENFANTS DU PER
Lire dans le texteMentions dans le texteONNAITRE QUE DESORMAIS LES HEURES CONSACREES A LA PREPARATION DES REUNIONS SERAIENT DEDUITES DU CREDIT LEGAL ET QUE LE COMITE D'ENTREPRISE EN AVAIT PRIS ACTE ; QUE LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES, APRES AVOIR ENONCE QUE L'ARTICLE 422-6 DE LA CONVENTION COLLECTIVE REGISSANT LES RAPPORTS DE TRAVAIL NE POUVAIT ETRE INVOQUE PAR M X..., N'ENVISAGEANT EN EFFET LA REMUNERATION DU TEMPS PASSE A DES REUNIONS PRELIMINAIRES QU'EN FAVEUR DES MEMBRES SUPPLEANTS NE DISPOSANT PAS EUX-MEMES D'HEURES DE DELEGATION, ET RETENU QUE LA SOCIETE VALLOUREC AVAIT PU AINSI REVOQUER
Lire dans le texteMentions dans le texteercice","heures de délégation","rémunération","temps passé à une activité d'ordre social","caractère prévisible","comite d'entreprise","comité d'établissement","2) comite d'entreprise","temps passé à la préparation des réunions du comité","convention collective prévoyant la rémunération des membres suppléants"]
Identifiants documentaires
- Identifiant source
- 6079b0d99ba5988459c5064f
Poursuivre la recherche (3)
- Cour de cassation, Chambre sociale, 26 juin 2013, n° 12-17.476Cite aussi l’article L. 434-1 du Code du travail
- Même chambre et même juridiction : Chambre sociale
- Décisions proches sur Salaire / rémunération
